Jak na odpověď „Uveďte příklad, kdy jste projevili iniciativu“

Všichni jsme slyšeli příběhy o pracovních pohovorech, které byly strašně špatné, a pokud si dovolíme věřit, že: „No, to se mi nikdy nestane!“ v životě budou případy, kdy vám osud hodí curveball.

Zatímco některé otázky týkající se pohovorů mají za cíl vyhnat nové uchazeče, ten, který dostal i ty nejzkušenější uchazeče poškrábání hlavy, je položen: „dej mi příklad, kdy jsi projevil iniciativu“.

Takže, pokud se v současné době připravujete na pohovor, který vám snad vysílá tuto vysněnou práci, pomůžeme vám pokrýt všechny vaše základny tímto užitečným průvodcem.

Účel

Po výzvě, abychom uvedli příklad toho, jak jste projevili iniciativu, je snad Miss Universe všech otázek na rozhovor. Je to vágní, matoucí a otevřené interpretaci; jako by byl požádán o vyřešení světového míru. Ale schopnost přibít tuto otázku je to, co vás oddělí od skupiny dalších kandidátů. Je to také způsob zaměstnavatele, jak odlišit výjimku od průměrného.

Iniciativa je kvalita, kterou oceňují nejúspěšnější společnosti. To řídí produktivitu a způsobuje narušení. Proto má smysl jen najmout kandidáty, kteří silně prokazují tento druh chování. Měl se také měřit; vaše celková sebevědomí, vaše schopnost identifikovat a řešit problémy, vaše reakce na vysoce stresující situace, vaše schopnosti kreativního myšlení a vaše schopnost posoudit vlastní pracovní výkon.

Jak odpovědět na otázku

Neexistuje jediný způsob, jak odpovědět na tuto otázku, protože většina žadatelů má odlišné pozadí a různou úroveň pracovní zkušenosti. Důležité je vybrat scénář, který zdůrazňuje vaši schopnost myslet na nohou a najít řešení problému - a ten, který je nejrelevantnější pro společnost, do které se ucházíte. Například, pokud chcete pracovat pro New Yorker, pak je nejlepší sdílet anekdotu z doby, kdy se ukázalo psaní iniciativy pro školní noviny, spíše než z doby, kterou jste dobrovolně nabídli v útulku pro domácí mazlíčky.

Při vytváření odpovědi nezapomeňte uvést i tyto prvky:

  • Vaše předchozí pracoviště nebo zaměstnání
  • Konkrétní případ, kdy jste projevili iniciativu
  • Jak vaše iniciativa ovlivnila sebe nebo společnost

Vaše odpověď bude do značné míry záviset na vašem aktuálním pracovním stavu. Například nedávný absolvent zjevně odpoví jinak, než řekněme, nájemce manažer.

Ukázkové odpovědi

Abychom vám dále pomohli, nastínili jsme několik možných scénářů a uvedli jsme několik příkladů, jak tuto otázku nejlépe vyřešit, pokud byste někdy měli neštěstí - máme na mysli - příležitost se s ní setkat.

Při podání žádosti o stáž nebo nové zaměstnání

Stát se praktikantem má mnoho výhod: získáte základní znalosti o pracovních požadavcích, zjistíte, zda jste v kulturním pořádku, nemluvě o tom, že to také zvyšuje vaše šance být součástí společnosti. Z těchto důvodů se stáž stala takovým konkurenčním procesem.

I když je velmi nepravděpodobné, existují některé případy, kdy se vás tato otázka zeptá, zejména pokud soutěžíte o stáž v prestižních společnostech jako Disney nebo Netflix.

Příklad:

Když jsem ještě studoval (vložte jméno univerzity), pracoval jsem na své diplomové práci, která zahrnovala psaní díla na spisovatele, který nedávno zemřel. Ale nemohl jsem najít další informace o ní online. Takže jsem oslovil noviny, které publikovaly její nekrolog, a editor byl natolik laskavý, aby si domluvil rozhovor se svými příbuznými. Můj profesor ocenil mou iniciativu a spisovatelská rodina se natáhla, aby mi poděkovala za článek, který jsem napsal. Tehdy jsem si uvědomil, jak silný může být vyprávění příběhů, a proto chci internovat (vložte název společnosti), což je podle mého názoru nejlepší, pokud jde o vyprávění příběhů.

V tomto konkrétním příkladu se žadatel mohl úspěšně podělit o to, jak jejich iniciativa pomohla zvýšit povědomí o škole, ale zároveň zdůraznit jejich touhu internovat se v uvedené společnosti. Nezapomeňte své odpovědi ukončit silným a silným prohlášením, které určitě zanechá trvalý dojem.

Při podání žádosti o postranní hnutí

Když se ucházíte o postranní hnutí, je důležité ukázat, proč byste byli dobrým doplňkem jiného oddělení. Abyste se ujistili, že vyčníváte, nechte své úspěchy spíše zářit, než to překonat. Koneckonců, není nic horšího, než vyslechnout žadatele o tom, jak jsou talentovaní.

Příklad:

Když jsem byl asistentem editora pro Empirical Press , měl jsem za úkol pomáhat propagovat novou knihu Joyce Carol Oatesové. Naším hlavním cílem bylo zapojit mladší čtenáře a zároveň pracovat pod omezeným rozpočtem. Abychom pomohli rozšířit naši zprávu o kampani, vytvořil jsem hashtag, #ShowUsYourOates a povzbuzoval fanoušky, aby zveřejňovali své fotografie s jejich oblíbenými knihami autora. Byl to hit a můj editor mě ocenil za vedení úspěšného, ​​ale nákladově efektivního marketingového projektu. Kampaň na Twitteru byla také uznána společností Spikes Asia, která společnosti získala první stříbrné ocenění. Vzhledem ke svému zázemí a této zkušenosti se domnívám, že bych se skvěle připojil k marketingovému oddělení.

Když navrhujete odpověď, vytvořte ji tak, aby to neznělo, jako byste byli příliš sami. Ve výše uvedeném příkladu žadatel stále ukončil svou odpověď tím, že společnosti udělil kredit za získání stříbrné ceny, nikoli pro sebe.

Při podání žádosti o manažerskou pozici nebo propagaci

Žádost o povýšení může být složitější (a někdy i nepříjemná), zejména pokud soutěžíte s kolegou. Vyhněte se vyhazování ze hry zklidněním rozhovorů s nervozitou a praktikováním toho, co potřebujete říct. Také si vyberte příklad, který nejlépe ilustruje vaše vůdčí schopnosti - ať už se jedná o přední projekt oceněný projektem, nebo povzbuzujete svůj tým, aby se i přes nízkou morálku zaměstnanců zlepšoval.

Příklad:

Když jsem byl přidruženým producentem pro BBC, dostali jsme zprávy, které nás informovaly o tom, že známý terorista byl vládou úspěšně zničen. Ostatní programy z různých kanálů začaly vysílat hlášení i přesto, že nezajistily dvojí potvrzení. Použitím mých spojení jsem mohl sledovat další zdroj, který by mohl potvrdit přesnost zprávy, a ukázalo se, že zprávy byly nepravdivé. Byli jsme jediným kanálem, který se za ten den nemusel omlouvat. Věřím, že mít klidnou přítomnost mysli a učinit další krok k zajištění dvojitého potvrzení je to, co pomohlo posílit naši důvěryhodnost u diváků. Také věřím, že moje akce ukazují, že jsem připraven převzít vyšší roli v organizaci jako výkonný producent.

Při žádosti o vedoucí pozici musí vaše odpověď prokázat, jak vaše iniciativa pomohla společnosti. Buďte sebevědomí a přímí s tím, jak frázujete své věty bez vychloubání. Koneckonců, skutečnou známkou vůdce je někdo, kdo ví, že akce mluví hlasitěji než slova.

Ať už je to váš první nebo desátý rozhovor, je důležité se neustále připravovat na neustálé učení a výzkum. A pokud narazíte na otázku, kterou nevíte, jak odpovědět, nezapomeňte dýchat, relaxovat a pamatovat si na svou praxi.

Jak byste odpověděl na tuto záludnou otázku? Dejte nám vědět v sekci komentářů níže.

Zanechte Svůj Komentář

Please enter your comment!
Please enter your name here